Vous souhaitez résider ou travailler à l'étranger
Avant tout projet de départ à l'étranger pour une longue période, il est important de prévoir et de bien préparer son expatriation.
Deux types d'expatriation peuvent vous concerner :
- Vous êtes salarié d'une entreprise implantée en France et qui vous envoie
dans un autre pays ?
Dans ce cas, les règles prévues par les règlements communautaires de Sécurité Sociale et certains accords bilatéraux de Sécurité Sociale en matière d’expatriation s’appliquent.
- Vous organisez votre expatriation à votre initiative personnelle ?
Dans ce cas, l'expatriation ne répond pas à des règles spécifiques prévues par les règlements communautaires de Sécurité Sociale ou des accords bilatéraux de Sécurité Sociale.
Le premier type d'expatriation est généralement facilité et accompagné par votre entreprise qui vous détache dans un pays étranger. Le second type repose exclusivement sur votre choix à l'expatriation. Ainsi, vous assumez seul son organisation.
Afin de faciliter votre expatriation nous vous proposons des conseils pour chaque étape :
Tout départ à l'étranger mérite une réelle préparation. Avant de quitter la France, des renseignements et des démarches sont à entreprendre.
Renseignez-vous sur le pays dans lequel vous envisagez de vous installer
Posez-vous les bonnes questions sur :
- les conditions de séjour, d'établissement et d'accès au marché du travail ;
- les conditions de rémunération ;
- les conditions d'accès au logement ;
- les possibilités offertes en matière d'emploi à votre conjoint et en matière de scolarité de vos enfants ;
- la protection sociale en matière de santé, invalidité, chômage, vieillesse... et les conditions pour en bénéficier ainsi que l'existence ou non d'un cadre conventionnel avec la France (règlements communautaires de Sécurité Sociale, accord bilatéral de Sécurité Sociale) ;
- les règles fiscales en vigueur et les conventions éventuellement signées avec la France.
Signalez votre départ de France
- à votre Caisse primaire d’assurance maladie (Cpam) de votre département ;
- à l'organisme vous servant les prestations familiales et d'aide au logement ;
- aux services fiscaux ;
- à vos organismes financiers (banques, assurances...).
Avant d'arriver dans le pays d'expatriation, il convient d'effectuer quelques démarches afin de signaler votre présence sur le territoire.
Remplissez les formalités administratives
Remplir les formalités administratives nécessaires à votre établissement dans le pays d'expatriation pour être en règle au regard des conditions :
- de droit au séjour ;
- d'accès au droit au travail ;
- d'accès aux droits sociaux ;
- d'accès aux services courants (banque, téléphone, acquisition de biens, immatriculation de véhicules, logement, permis de conduire, etc.) ;
- de fiscalité.
Inscrivez-vous auprès du Consulat de France dont dépend votre domicile
Cette inscription est utile afin de :
- de conserver le lien avec votre pays d'origine et ses associations dans votre pays d'expatriation ;
- d'exercer vos droits et devoirs civiques ;
- de bénéficier des conseils, de l'appui et de la protection qu'il peut vous apporter au quotidien.
Travail à l'étranger : comment calculer ma retraite ?
Vous avez travaillé à l’étranger ou vous souhaitez le faire ? Vous ne savez pas comment sera calculée votre retraite dans le cas d'une expérience professionnelle à l'étranger ? Découvrez les 4 cas de figure existants pour le calcul de la retraite à l'étranger :
Titre : Travail à l'étranger : comment calculer ma retraite ?
[00:00:00] Travail à l'étranger. [00:00:02] Comment calculer ma retraite ? [00:00:04] Si vous avez été expatrié, les périodes que vous avez effectuées à l'étranger peuvent être prises en compte dans le [00:00:10] calcul de votre retraite. [00:00:12] Il existe quatre cas de figure. Cas numéro 1 : [00:00:15] Si vous avez travaillé en France et dans un ou plusieurs pays de l'Union européenne, mais aussi en Islande, au [00:00:21] Liechtenstein, en Norvège ou encore en Suisse, il existe une coordination entre ces pays pour la retraite. Les périodes effectuées [00:00:28] dans ces États sont prises en compte dans le calcul de la retraite française. [00:00:32] Par exemple, si vous avez travaillé 30 ans en France, 10 en Espagne et 5 ans en Italie, lorsque vous [00:00:39] demanderez votre retraite, [00:00:41] ces trois pays feront le calcul de votre retraite [00:00:43] en totalisant l'ensemble des périodes validées dans ces trois pays, et chaque pays vous versera donc sa part de retraite.
[00:00:49] Cas numéro 2 : [00:00:51] Si vous avez travaillé en France et dans l'un des pays avec lesquels la France a signé un accord de [00:00:56] sécurité sociale, [00:00:58] le calcul de votre retraite pourra tenir compte des périodes effectuées dans ces deux pays. [00:01:02] Par exemple, si vous avez travaillé en France et au Canada, [00:01:06] le calcul de votre retraite pourra tenir compte des périodes accomplies en France et au Canada. [00:01:12] Les modalités de calcul dépendront de l'accord signé entre ces deux pays. [00:01:16] Si vous avez travaillé en France et dans plusieurs pays sous accord, votre retraite sera calculée accord par accord, [00:01:22] et c'est le calcul le plus avantageux qui sera retenu.
[00:01:26] Cas numéro 3 : Si vous avez travaillé en France, dans l'un des États de l'Union européenne et dans un pays [00:01:32] ayant signé un accord de sécurité sociale avec la France. [00:01:35] Votre retraite sera calculée selon les deux modes de calcul expliqués précédemment. Les périodes effectuées dans les États de l'Union [00:01:42] européenne et dans le pays sous accord ne seront pas totalisées. Après comparaison, le calcul le plus favorable sera retenu.
[00:01:49] Cas numéro 4 : [00:01:52] Si vous avez travaillé en France et dans un pays avec lequel la France n'a pas signé d'accord, votre retraite [00:01:57] française sera calculée sur la base de votre seule activité en France. L'autre pays pourra vous attribuer séparément une retraite [00:02:04] si vous avez cotisé au régime local existant.
[00:02:04] Selon votre situation et le pays dans lequel vous allez vous expatrier, [00:02:10] il peut être intéressant de continuer à cotiser pour votre retraite de la sécurité sociale française. Sous certaines conditions, [00:02:17] vous pouvez vous assurer volontairement auprès de la Caisse des Français de l'Étranger ou auprès de votre caisse primaire d'assurance [00:02:23] maladie. [00:02:23] Renseignez-vous avant votre départ. [00:02:26] Pour plus d'informations en fonction de votre situation, [00:02:28] consultez notre site : [00:02:30] lassuranceretraite.fr. [00:02:34] Pour ma retraite, je clique, c'est plus pratique.




